学院全体教师：
2024级新生招生录取工作即将启动，为加强专业内涵建设，提升新生入学教育有效性，拓宽专业教育覆盖面，进一步加强我院学生思想政治教育、日常管理工作，更好地促进学生全面发展、和谐成才、健康成长，现以组织推荐的方式，聘任2024级新生班主任，有关事项如下：
一、选聘范围
班主任的选聘范围：学院全体专任在岗教师
二、岗位设置
2024级我院专业设置及计划行政班级为：环境科学与工程类2401班-2404班共四个班级。本次聘任的2024级本科新生班主任，每班聘任1名，共聘任4名。
三、聘任条件
1.政治意识强，拥有良好的职业道德，严以律己，为人师表；
2.育人意识强，了解高等教育基本规律，关爱学生，热爱学生工作；
3.奉献意识强，主动关心学生，乐意为学生成长发展提供指导，认真负责地解决实际问题。
四、工作职责
1.做好学生思想政治教育工作。提高学生政治素养和道德修养；引导学生自立自强和健康成长，开展理想抱负教育，引导学生树立人生理想，明确奋斗目标；
2.做好班级氛围建设工作。建立良好的班风、学风，加强班级学生的专业、学业引导，提高学生的专业认可度；
3.做好学生生涯规划指导工作。指导学生进行大学四年学习生涯规划和职业生涯规划，加强学生职业素质培养，积极推动学生就业指导工作；
4.做好班级干部选拔培养工作。做好班委队伍建设，注重班干部选拔和梯队培养，抓好班集体文化建设，定期开展班级活动，活跃班级氛围，增强班级凝聚力；
5.做好班级日常管理工作。鼓励并组织学生参加有益于身心健康的文艺、科技创新和社会实践活动；协助做好经济困难生、特困生工作和心理健康咨询与教育工作；
6.积极参加班主任工作培训。按时参加班主任会议；
7.协助学院认真做好其它学生工作。
五、考核奖励
1.班主任聘任期为四年，班主任工作经历作为职称晋升的必要条件，同时纳入学院组织的年终绩效考核体系；
2.对学年考核为优秀的班主任，在职称晋升、先进评选、岗位聘任、进修提高等方面予以推荐；
3.每年学校、学院开展“优秀班主任”评选，获该项荣誉颁发奖状，并给予一定的物质和精神奖励；
4.工作津贴按照学院有关规定执行。
六、聘任程序
1.申报方式
研究所推荐，每个研究所限推荐一名。
请各研究所于7月8日（周一）之前填写《环境学院2024级本科生班主任推荐表》将电子稿发至指定邮箱。邮箱385163609@qq.com（邮件和文件统一命名：“班主任+申请人姓名+研究所”）。
2.学院成立专门考核小组进行考察，确定班主任聘任名单，提交学校备案。
3.招聘工作完成后，学院将在开学前集中进行2024级班主任培训。
七、备注
如有疑问请与辅导员徐红蕾老师联系，电话：0571-88813535（15868859329）
浙公网安备33010302002621